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ESG是什麽?其評價體系如何劃分?

目前,國際上的ESG理念及評價體系主要涉及三方面:各國際組織和交易所制定關于ESG信息的披露和報告的原則及指引、評級機構對企業ESG的評級,以及國際主要投資機構發布的ESG投資指引。其中,ESG信息的披露是前提條件,ESG評估提供了評價和比較的方法,而ESG投
目前,國際上的ESG理念及評價體系主要涉及三方面:各國際組織和交易所制定關于ESG信息的披露和報告的原則及指引、評級機構對企業ESG的評級,以及國際主要投資機構發布的ESG投資指引。其中,ESG信息的披露是前提條件,ESG評估提供了評價和比較的方法,而ESG投資是基于兩者的實踐。
 
ESG理念及評價體系的內容包括了企業在經營中需要考慮的多層次多維度的因素。根據對三大國際組織的指引(ISO2600社會實踐、SASB、GRI可持續發展報告)、五家全球ESG評級公司關于ESG評級的披露信息(MSCI、道瓊斯、湯森路透、英國富時、Morning Star),以及12家國際上的交易所發布的ESG投資指引,這些因素主要包括:
 
  環境方面:碳及溫室氣體排放、環境政策、廢物汙染及管理政策、能源使用/消費,自然資源(特別是水資源)使用和管理政策、生物多樣性、合規性。
 
  社會方面:性別及性別平衡政策、人權政策及違反情況、社團(或社區)、健康安全、管理培訓、勞動規範、産品責任、合規性。
 
  治理方面:公司治理、貪汙受賄政策、反不公平競爭、風險管理、稅收透明、公平的勞動實踐、道德行爲准則、合規性。
 
  舉例來說,環境政策主要關注企業在生産過程中,是否明確了對環境可能産生的影響,承擔起了保護環境的責任,並據此制定相應的企業層面的保護政策。勞動規範即企業制定的各類員工制度規範,以及這些制度規範可能對員工帶來的影響。反不公平競爭指的是企業處理不同的機構或個人商業關系時,應注意是否有違反道德或公平原則的潛在風險。企業作爲社區的壹部分,應制定公平適宜的政策,並在改善社區的情況下獲取相應的收益。
 
根據五家全球ESG評級公司關于ESG評級的披露信息(MSCI、道瓊斯、湯森路透、英國富時、Morning Star)來看,這些機構將評級的指標分別劃入E、S、G三個方面,並涉及相應領域。例如,英國富時指數涉及12個領域,300個指標;湯森路透ESG評級涉及10個領域,178個指標;道瓊斯指數涉及環境和社會的六大領域;MSCI指數涉及10個主題,37個主要風險問題;Morning Star涉及6個領域,壹共18個領域。計算方法上看,基本以加權平均爲主,評級公司賦予壹定的指標權重,並按照行業情況對權重進行調整。其中,Morning Star和湯森路透還在計算中引入了減分項。
 
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