編輯：admin 來源：未知 日期: 2012-02-24 16:27
據韓國媒體Hankyoreh報導，兩名來自菲律賓韓資工廠的工人近日親赴韓國，要求政府阻止韓國商人繼續侵犯工人的基本人權。其中一名工人因為參與組建工會而被工廠解雇，另一名工人是工廠為了阻止工人建立工會而關閉工廠，導致工人失業。在工會風波裏面，據稱有兩名參與在工廠靜坐的女工被人從車上趕下來，遺棄在高速公路上。
Hankyoreh的評論員指出，類似事件並非第一次發生。近二十年來，韓資海外工廠不斷被媒體或人權團體攻擊，原因是不尊重當地工人的基本人權，譬如漠視工人自由結社權利，甚至體罰和辱駡工人。人權團體指出，“大多數韓資海外工廠的管理方式非常落伍，往往帶有“軍事化”傾向”。
本次菲律賓工人親赴韓國要求政府進行干預，這是非常少見的現象。但是，韓國是經濟合作與發展組織（OECD）的成員之一，並且簽署了《經濟合作與發展組織跨國企業準則》，該守則規定了跨國企業在海外營運時也必須遵守其母公司所在國的法律法規要求，因此，韓國政府有責任要求其韓資海外工廠履行相應的義務。
文章呼籲，韓資海外工廠不斷被曝光踐踏基本人權的醜聞已經對國家的聲譽構成了損害。國人絕不希望少數害群之馬毀壞韓資的聲譽，政府是時候採取必要的手段制止類似的事件發生，否則不利於韓國跨國公司的海外運作。
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