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【深圳商報訊】國慶長假，不少勞動者在家休息，休假會不會影響這個月的工資,市勞動和社會保障局解釋說：員工在法定節假日休假，……[詳情]
安全生產培訓管理辦法 第一章 總則 第二章 安全培訓機構 第三章 安全培訓 第四章 安全培訓的考核 第五章 安全培訓的發證 第……[詳情]
第一條 根據《中華人民共和國對外貿易法》和《中華人民共和國行政許可法》，為加快我國紡織品出口增長方式轉變,穩定紡織品出口……[詳情]
一､童工 CL 《中華人民共和國勞動法》第15條﹕止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人 二､未成工 YL (1)勞部發[1994]498號第2條……[詳情]
勞動法中有關於加班時間的限制,適用於全國到當地勞動行政部門舉報 《中華人民共和國勞動法》 第三十六條國家實行勞動者每日……[詳情]
女年滿二十四周歲初次生育的，或者年滿二十三周歲結婚後懷孕的初次生育，為晚育。對晚育的，延長女方產假三十天，給予男方護理假……[詳情]
第一章總則 第一條為了證明居住在中華人民共和國境內的公民的身份，保障公民的合法權益，便利公民進行社會活動，維護社會秩序，……[詳情]
第一條為保護未成年人的身心健康，促進義務教育制度的實施，維護未成年人的合法權益，根據憲法和勞動法、未成年人保護法，制定本……[詳情]
34、除勞動法第二十五條規定的情形外，勞動者在醫療期、孕期、產期和哺乳期內，勞動合同期限屆滿時，用人單位不得終止勞動合同。……[詳情]
第十五條 禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。 文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須依照國家有關規……[詳情]
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